約15名の営業チームを率いるマネージャー候補
営業組織(約15名)のマネジメントとしてKPI管理・メンバー育成・採用を担いつつ、自身もプレイヤーとして数字にコミットするプレイングマネージャーポジション。IPO準備フェーズのため、組織設計・プロセス構築まで関与できる。年2回昇給・賞与、ストックオプションあり。